激发合唱活力   展现名邸风采

在祥和名邸小区内，活跃着一支年龄在40、50、60甚至70岁的歌唱爱好者组成的团队。这支团队在丰富社区居民的业余文化生活同时，为协助配合居委在社区内的各项工作，起到积极和正面的作用。

名邸合唱队，从2006年组成之初的聊聊几人，发展至今已是50人的群众团队。合唱队虽不是专业的，但学习制度、排练密度、演出水准都非常专业。曾今上海电视台的《新闻坊》报道介绍了合唱队的先进事迹。在镇域范围内的文化赛事活动中，名邸合唱队也多次获得优秀奖、一等奖等荣誉。合唱队老师们多年如一的坚持和奉献，带动和传递着正能量，影响着整个小区精神文化的建设，但凡说起祥和名邸合唱队，无不竖起大拇指。2015年度名邸合唱队在“人人学习、时时学习、处处学习、事事学习”的社区团队学习中被评为上海市优秀团队，团队在合唱学习上不断激发活力，为名邸社区的和谐美丽增添绚丽的色彩。

名邸合唱队在日常的团队学习过程中，指导老师自身加强学习，从自主管理向学习管理转化。以文化建设促进学习型团队的创建，结合本小区现状，制定合唱团队章程和工作计划，团队工作分工细致，力争在自我管理、自我教育、自我服务、自我发展等方面有新的突破，在碰到居委会装修学习没有场地的困难时，依然想办法，保持队员之间的联系，在居委会和团队的共同努力下，想办法创造学习交流的机会，合唱团队寻找公共场所作为学习点，甚至学员们自发出资借地方学习，大家想办法坚持不间断的学习。注入新学习文化内涵，分别指导活动型、交流型、公益型等学习，使合唱队逐步由社区群众团队转化为学习型组织。合唱队成立至今十年来，团队成员相对固化、年龄偏大、团队文化氛围不浓，娱乐重于学习，团队创新意识不够等现实问题，在小区内张贴招募海报，向社区内具有不同才艺、又热心公益的居民发出邀请，吸引他们加入到合唱队伍中来，也为社区储备了一批热心公益的志愿者。

名邸合唱队协助配合社区开展丰富的帖近居民，对居民生活有帮助的活动。合唱团队全年教学四至五首合唱歌曲，根据时节变换组织小型文艺汇演，在2015年第二届“我爱上舞台 周周喜乐汇”祥和名邸专场演出中，帮助居委荣获了最佳组织奖和最佳团队奖。周周演专场演出的15个节目中，合唱队参演了9个节目，挑起了整场演出的大梁。在纪念抗日战争胜利70周年来临之际，名邸合唱队配合居委会、业委会、物业举办了“唱响红歌重温历史”红歌会，镇政府组织科、宣传科、社发科三位领导亲临活动现场，对红歌会活动给予高度评价。在区文明委举办的“学习雷锋奉献自我”的公益活动中，合唱队全体队员不喝一口水，全程站立2个小时，用歌声宣传正能量，为精神文明建设奉献自己的力量。         

名邸合唱队通过十年不断的建设，充分发挥团队在社区中的作用，积极地参与社区各类公益活动，通过各类活动不断激发团队活力，让团队成员感受到学习的快乐，体验到生命的意义，使合唱团队的品质不断提高，团队综合素养不断升级，学习团队的成员不断壮大，层次也有很大提高，在50位合唱队员中，党员的占比36%，大专学历48%，团队活动参与率占小区5%，每年名邸合唱队都会应邀参加普陀区、长征镇、共建单位的公益演出，先后被评为市、镇优秀团队。合唱团队指导陈达利老师，也是十年如一日，他为人表率，利用自己丰富的音乐知识引导鼓舞团队成员不断学习，身体力行倡导“大爱为公、热心奉献、勤学创新、快乐人生、美好家园”的精神，在平日不间断的学习中，在老师的带领下，合唱团队就像一个大家庭，琴师、作曲、班长、财务、声部长直至每个合唱队员，在生活上彼此互相关心，互相照应，哪位队员请假了，团队负责老师，都会及时询问并送上帮助。合唱队的骨干不仅仅在团队中发挥着作用，在社区内也义务贡献着才干，他们绝大多数是社区事务管理的参与者，2015年名邸社区物业费上调议案能得以顺利完成，他们功不可没。合唱团队的每一位成员无不以名邸社区为荣，默默地奉献着，展现着名邸和谐美丽的风采。