田渡时装队自2005年1月1日成立至今已有10年头了，在这10年间该小组坚持每周五上午举行活动，学员平均年龄65岁，最大已有78岁高龄，每次小组活动出席率一直保持在98%以上，并有专人负责考勤记录。

一、指导思想：

以科学发展观为指导，加强十八大精神和有关政策、法规的学习，坚持学习和创新结合；理论与实践结合；提高时装队队员理论素养和增强解决实际问题的能力。

二、学习对象：田渡时装队

三、学习实践：每周五上午9时

四、学习形式和要求

1、学习形式：自学、集中学习和；小组讨论交流相结合

2、学习要求：严格执行学习考勤制度；建立团队学习档案、工作轨迹；建立小组资料整理制度

五、学习主要内容

1、老年时装的基本走步、台风

2、老年时装的服装礼仪及日常着装礼仪文化。

3、老年时装的基本形体训练。

六、学习组织

1、每周开时装团队学习一次。

2、学习团队有组长副组长各一名，学习由组长或副组长主持。

3、学习队员每年要参加各项演出机会1-2次。

4、学习团队指定专人记录、并做好学习总结。

5、团队负责人做好学习团队的服务工作。

七、学习检查和考评

全年分两次进行检查和考评，对于特别突出的学院，给与物质和精神奖励。

田渡时装队成立至今，参与人次达10000人次，对队员而言它是一个“家”的概念，队员已经习惯了这个每周五风雨无阻的到教学点活动，每次活动由队长主持分发学习资料，不定时的聘请社区学校的专业老师进行教学。

田渡时装队的创始人柏金娣是一名热心于居民区教育的志愿者，她带领了该团队经过十个年头，最终敌不过年老体衰的自然现象，觉得做事情有些力不从心，所以她自己提出需要接班人接替她的队长一职，从而更好的为队员服务，使该团队更长久的走下去。如今团队一职经过全体队员的讨论一致同意由朱巍接替，她表示会继续传承田渡时装队的“活到老，学到老，一直走下去”的学习精神，由衷希望能让田渡时装队在她的服务下继续走向下一个十年！