绿十二居民区中老年合唱队于2000年5月23日成立，至今已走过了16个年头，每次活动的出勤率达到95%以上，指导老师谢莉亚十分敬业，自团队成立至今运作也较为成熟，在这些年的工作实践中，也做了不少的工作，同时也不断的进行很创新的尝试和探索。    
    为了充分发挥社区文化活动团队作为服务居民的主阵地作用，健全和完善公共文化社区服务体系，促进社区文化事业的繁荣和发展，满足社区群众日益增长的精神文化需求，根据新泾镇老年大学的要求，以小区为平台，吸引更多的居民加入进来。
    通过每年的新春联欢会、夏日纳凉晚会等系列演出活动和文化特色活动为基础，为中老年合唱队文化团队建设发展提供了活动空间，我们也在为将团队培养有影响、有特色的品牌文化团队，真正地把社区文化活动中心办得“动起来，热起来，活起来”，并结合本社区实际，建立和完善“政府引导、团队自治、社会支持、群众参与”的稳定规范的社区团队长效管理服务机制，从而进一步推进社区文化团队建设可持续发展。
    加大推进、重新定位、积极完善与绿十二中老年合唱队活动的形式与内容。积极在与团队发展息息习惯的团队制度、师资力量的提升、学员素质提升、活动内容和方式等多方面做有益的探索，从而不断的提升群众文化的整体水准，同时也为小区其他文化团队做出榜样，起到带头作用，使得群众的参与面不断扩大、各类载体不断发展、活动的形式不断丰富；长效机制不断完善，活动的质量不断提高。让社区老百姓真正享受到“就近、便捷”的家门口文化资源给大家带来的快乐。
    通过每年两次的学习展示活动，让学习型团队走上舞台，社区的老百姓能看到由学习型团队自己排演的节目，他们表演的节目深受小区居民群众的喜爱，同时也促进了学习型团队的良性发展。